求人内容
求人有効年月日
2026-03-31
職種
建設(土木)
土木工事業(舗装工事業を除く)
足場の組立、解体工
土木工事業(舗装工事業を除く)
足場の組立、解体工
雇用形態
正社員
求人区分
フルタイム
派遣・請負等
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒960-1107
福島県福島市上鳥渡字向山25-3
しのぶ台団地入口 バス停駅 から 徒歩3分
受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースあり仕事内容
◆建築工事の現場には欠かせない「鳶(とび)職人」の仕事を
お任せします。
工事現場で作業をするための「足場」を設置する仕事が中心です。
建物の大きさや形によって、組む足場は異なります。
経験がモノを言う仕事ですので、先輩と共に働きながらコツを
学んでいきましょう。
《鳶職の仕事について》
・建設現場の足場組み、解体
・資材運び、片付け等
*退職金共済有り、CCUS加入、作業着等支給有り
変更範囲:変更なし
翻訳する
求人に関する特記事項
*三六協定、変形労働時間制届出済
*CCUS(建設キャリアアップシステム)に登録し、技能者の処
遇改善に努めています。
「オンライン自主応募可」
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賃金はご希望を伺い、年齢や経験、勤務日数等考慮して相談となります。
稼ぎたい方大歓迎です。
福利厚生面では、退職金制度が手厚いため、長く働けば働くほど退職後の資産が貯まっていきます。
退職金は中退共のため、毎年どのくらい積み立てているのか分かり、外部への積立なので、支払いも安心です。
一昔前は3K【キツイ・キタナイ・キケン】と呼ばれていましたが、今の3Kは【カッコいい・稼げる・結構モテる】です。
しかし、3Kを実感できるのはそう簡単ではなく、下積み期間を乗り越えた者だけが見える景色です。
学歴は不問です。どんな方でもチャレンジできます。
翻訳する
マイカー通勤
可能
駐車場の有無
有り
転勤の可能性
なし
在宅勤務
非該当
年齢制限
18歳 ~ 59歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
満18歳に満たない者の高所作業の禁止・定年年齢60歳
学歴
不問
必要な経験等
不問
試用期間
有り
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
給与 (a+b+c)
250,000円 ~ 350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給 (a)
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.8日)
230,000円 ~ 300,000円定額的に支払われる手当 (b)
無し
固定残業代 (c)
あり (20,000円~50,000円)
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として12~24時間分を支給。超過分は別途支給します。
その他の手当等付記事項 (d)
*年齢、能力等考慮し賃金決定します。
月平均労働日数
22.8日
賃金形態等
月給
通勤手当
なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 10 日
昇給
昇給制度
有り
昇給(前年度実績)
有り
昇給金額/昇給率
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 10.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
有り
昇給(前年度実績)
有り
賞与(前年度実績)の回数
1回
賞与金額
賞与月数 計 1.25ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
(1)8時00分~17時00分
時間外労働時間
有り
月平均25時間36協定における特別条項
無し
休憩時間
120分
年間休日数
91日
休日等
休日
日その他
週休二日制
その他
その他
GW・お盆・年末年始・その他
その他の労働条件等
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
加入
退職金制度
定年制
あり (一律 60歳)
再雇用制度
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
入居可能住宅
無し
利用可能託児施設
無し
選考等
採用人数
3
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
求職者への通知方法
電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒960-1107
福島県福島市上鳥渡字向山25-3
しのぶ台団地入口 バス停駅 から 徒歩3分
企業情報
会社の特徴
ジーイーパートナーズカブシキガイシャ
企業名
RAKUVISA株式会社
企業所在地
〒150ー0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目21−1 渋谷ソラスタ3階
事業内容
・日本語オンラインプラットフォーム「RAKUVISA ACADEMY」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
会社の特徴
当社では、海外人材を”単純労働力”としてではなく、次の時代を生き抜く”頼もしきパートナー”として認識して頂きたいと考えています。インバウンドの取込やクロスオーバー展開など、日系企業へ新たな市場を切り開く鍵となるのが”外国人留学生”ではないでしょうか。彼ら・彼女らの潜在力を正しく認識し活用する事で、グローバル展開が現実のものとなります。
外国人雇用の実績の有無
有り
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